3月17日，南郑供水公司召开2016年工作总结表彰暨2017年工作会议，并与各科室签订目标责任书。

    2016年，南郑供水公司紧紧围绕“管理年提质增效”战略部署，对内强化队伍建设、制度建设，对外积极加强宣传、开拓市场，以“安全供水、服务社会”为中心，以“两学一做”学习教育为动力，用“阳光自信”的心态紧抓上划，稳步推进合并重组，努力实现企业“提质增效、扭亏为盈”的运营目标，全面完成了年初既定的各项目标，为服务南郑经济社会发展做出了积极贡献。

    会议明确了2017年工作方向。一是优化管理体系，全面启动精细化管理；二是树立品牌意识，展示供水服务新形象；三是强化安全生产，确保供水系统安全稳定；四是狠抓项目建设，稳步推进各项工程；五是激活各种要素，努力实现追赶超越；六是持续加强党建，全面提升廉政建设水平；七是坚持“以人为本”，加强企业文化建设；八是围绕供水主业，夯实做强配套产业。九是协调理顺关系，促进业务高效运转。

    会议强调，2016年公司的各项成绩是全体干部职工汗水和心血的结晶。2017年是南郑供水公司“精细化管理及效益提升年”，公司要以集团“三步走”战略为指引，站在全省大局谋划和思考工作，按照集团供水公司2017年供水工作思路，把主要精力用在谋事、干事和成事上，紧抓机遇、克难攻坚、上下同心形成强大的工作合力，以阳光自信的面貌，勇担使命与责任，比学赶超、激情担当，共创南郑供水事业新的辉煌。

    会议通报了公司2016年荣誉获得情况，对2个先进科室、2个先进班组及43名先进工作者进行了表彰，鼓励他们珍惜荣誉、戒骄戒躁、再接再厉，同时号召大家学习先进、赶超先进，共同为南郑供水事业的蒸蒸日上奋力拼搏。

    会上罗伟、王静、龚敏、汤建军四位先进个人代表作了表态发言。南郑供水公司160余名干部职工参加会议。

编辑：马一乐     责任编辑：杨美凤      核稿：汤少林