9月14～15日，结合供水板块需求，集团在泾阳开展水表装修工职业技能等级认定工作。集团系统从事制造水表零件、组装、校验和水表维修等人员共138名职工参加了认定考试。

水务供水板块首次开展技能等级认定工作，是践行集团作风能力提升专项行动和技能人才队伍建设的重要举措。集团高度重视，相关部门精心组织、周密安排。按照省职鉴中心要求，集团及时上报认定方案和申报材料，严格审核报考人员资格，把符合认定条件的技能人才纳入认定范围。

此次供水板块认定工种为水表装修工，考试分为理论知识笔试和技能知识现场水表组装实操两部分，考试严格按照住建部城镇供排水行业标准与水务供水板块水表生产一线制造及安装等应用知识相结合命题，内容涉及水表安装中“安全知识、水表组装、零件检测”等紧贴水表组装实用知识，考评目标明确，达到预期目的，考试环节严格规范，公平公正，保障了考试的规范性。集团人力资源部及供水集团相关负责人对考试认定环节全程质量督导。

集团技能等级认定工作是落实中省《关于全面实施职业技能等级认定的通知》要求和集团作风能力提升的一项重要举措。自2022年7月工作开展以来，得到了集团广大基层职工的广泛认可，职工参与度、积极性高，反响好。下一步，围绕公司战略需求，集团将进一步加大高技能人才的培养力度，重点培养知识型、技能型、创新型等德才兼备的高素质技能人才队伍，为加快集团高质量发展提供人才支撑和创新动力。