全省纪律教育学习宣传月活动启动后，陕西省水务集团以“学党章、悟思想、强党性、善作为”为主题，深入开展纪律教育学习宣传，引导党员干部坚定理想信念，增强政治定力和拒腐防变能力。

一是加强安排部署。集团纪委及时召开扩大会议，对集团开展纪律教育学习宣传月活动进行部署安排，在落实“四个一”规定动作的基础上，增加领导干部讲专题党课活动。集团各级党组织迅速行动，积极响应，把开展纪律教育学习宣传月活动作为强化党员干部职工纪律规矩意识的具体行动，及时对活动做出安排，落实各项要求，推动活动有序开展。

二是组织集体学习。集团各级党组织围绕纪律教育主题，以理论学习中心组学习会、党委扩大会、党支部“三会一课”等形式，重点学习习近平总书记在听取陕西省委和省政府工作汇报时的重要讲话精神、历次来陕考察重要讲话重要指示精神、习近平总书记关于《中国共产党章程》的重要论述及新修改的《中国共产党章程》等内容开展学习，坚持原原本本学、联系实际学、对照自查学、深入思考学。集团系统组织集体学习146次，引导党员干部强化理论武装，坚定理想信念，自觉做学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的表率。

三是开展交流研讨。以秦风网发布的《党员干部纪律教育学习读本》《纪检监察干部说纪》系列视频课程为学习内容，组织所属党员干部开展纪律学习交流，找差距谈认识说体会，突出问题导向，增强廉洁意识。开展专题研讨1916人次，做到学之有悟，悟中有思，思中有进。积极参加陕西纪检监察微信公众号“全省纪律教育学习宣传月党规党纪知识测试”，集团5240人参加知识测试，93%人员成绩优秀，达到了以考促学、以考促廉的目的。

四是开展警示教育。注重发挥警示教育利剑作用，督促各级领导班子成员及时阅看《党的十九大以来陕西省查处作风问题典型案例选编》，分层级、按单位组织党员干部集中观看《揪出“水耗子”喝上“明白水”》《“小权力”背后的“大任性”》等警示教育片。集团各级组织开展警示教育104场次，引导党员干部职工受警醒、知敬畏、明底线，凝聚“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想共识。

五是组织主题党日活动。各级党组织积极组织党员干部开展实地研学，把历史转化为教材，把现场转化为课堂，在革命精神洗礼中筑牢信仰之基，在红色文化滋养中补足精神之钙，在使命责任接力中传承清廉之风。供水集团纪委组织全系统纪检干部及商洛片区党员干部代表赴富平县拜谒我国老一辈无产阶级革命家习仲勋陵园，开展革命传统教育活动，通过瞻仰凭吊，缅怀先驱功绩，全体人员受到了一次深刻的党性教育。清洁能源集团及各党支部利用网络课程、廉政教育基地和红色教育基地等资源，组织党员干部前往“八办”“扶眉战役纪念馆”“洛川会议纪念馆”等地开展实地研学5次，确保党员干部全面覆盖。水利发展集团汉之源支部组织全体党员干部赴汉中西乡坝红色教育基地开展“忆党史、铭党恩、强党风、正党性”主题党日活动，接受革命传统再教育再洗礼。集团共组织77次党日活动，1793余名人员参加。

六是讲授专题党课。把书记讲党课作为落实管党治党政治责任的重要抓手，集团各级党组织书记认真落实党课制度，紧扣纪律教育和作风建设主题，围绕全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争等内容讲授专题党课。水务环保集团6月16日到6月21日，公司党委组织5个督导组，赴陕北、陕南、宝鸡咸阳、渭南四个片区组织开展讲授廉政党课工作，内容从中国古代廉政文化、中国共产党的纪律建设历程、如何作好个人廉洁三方面深入细致地阐明了清正廉洁的深刻内涵，使全体干部职工对廉洁自律有了更深层次的理解，帮助公司年轻干部同志筑牢廉洁意识。集团班子成员及各级领导干部、支部书记讲廉政党课127余场次，3974余名党员干部受教育。

七是丰富活动载体。集团各级党组织积极行动，结合自身实际，采取有力措施，活动形式多样特色鲜明。集团党委组织党员领导干部赴商洛市柞水县开展“沿着习近平总书记足迹悟思想强党性”研学活动，重走习近平总书记来陕考察路线，重温习近平总书记来陕考察重要讲话，深刻感悟习近平总书记重要讲话的强大真理力量和实践伟力，进一步深化对“国之大者”和习近平生态文明思想的认识和把握。海南秦控水务公司组织全体党员干部赴海南岛战役烈士陵园、琼崖红军云龙改编旧址及冯白驹故居接受革命传统教育，缅怀革命先烈。韩城龙门供水公司党支部组织全体党员到范家庄第一党支部和八路军东渡黄河纪念碑参观学习，重温入党誓词，现场聆听了第一党支部由来，参观八路军东渡展览馆，感受革命老前辈浓浓的家国情怀。通过形式多样的活动，积极营造纪律教育浓厚氛围，为活动扎实开展奠定了基础。

八是监督贯穿始终。集团各级党组织切实负起领导纪律教育的主体责任，纪委主动跟进，通过电话沟通、微信工作群、资料信息报送等形式，协调推进活动开展，重点对“规定动作”落实情况进行了督导提醒。水务环保集团纪委组织督导组以现场查阅资料的方式，对7家单位纪律教育和作风能力提升开展监督检查，现场填写《监督检查情况登记表》7份，发现问题22条，对发现的问题现场指导，督促被检查单位相关负责同志尽快落实整改。集团纪委开展督导检查2次，各级纪委督导检查62次，通过督导检查，党员干部职工参加学习、接受教育的主动性明显增强，工作作风更加务实，风清气正、干事创业的氛围进一步形成，为集团高质量发展提供了保障。