2月16日，陕西水利水电工程集团公司召开九届四次职代会暨2023年工作会。

会议指出，2022年，公司上下紧扣全年目标任务，持续深化内部改革，财务管理精细有力，风险防范全面提升，市场开发成效显著，签订合同额创历史新高，干事创业激情空前高涨，实现了企业可持续健康稳定发展。

会议强调，2023年是公司实现高质量发展的关键之年，要认真落实水务集团“十个专项行动”及各项工作部署，按照“激发内生活力、扩大经营规模、提升经济效益”的总要求，持续推进改革创新，不断提升企业竞争力，全力打造陕西水利施工行业第一品牌。

会议要求，一要强化市场开发，夯实高质量发展坚实根基；二要强化主责主业，助推项目管理提质增效；三要强化改革创新，激发内部管理发展动力；四要强化体制支撑，营造良好人才发展环境；五要强化财务管控，为企业持续发展保驾护航；六要强化风险防范，筑牢安全发展坚实堡垒；七要强化固链补链，构建多种经营发展格局；八要强化作风建设，共建风清气正发展氛围，为全年目标任务顺利实现奠定坚实基础。

会议分组讨论了工作报告；表彰了2022年度先进集体、优秀党支部、优秀中层和员工；各分管领导与各子分公司和机关部门签订了目标责任书。

陕西水利水电工程集团成立于1977年，属陕西省水利系统大型综合性施工企业，同时也是国家批准设立的省级防汛机动抢险专业队。拥有水利水电、市政公用工程施工总承包双一级资质和公路、房屋建筑、水利工程检测等多项资质，年施工能力达百亿元，先后承建国内、国外重点工程项目400余项，获得省部级以上荣誉80余项。