1月29日，创投集团召开2022年部门暨个人绩效考核会。

会上，综合管理部、党群部、经营管理部、战略发展部、风控管理部等5个部门共19名干部职工依次就2022年重点工作、存在问题及2023年工作计划作汇报。通过个人述职、民主测评、综合分析等方式对全年任务目标完成情况进行考核。

会议要求，一是要统一思想，提高站位。进一步把思想和行动统一到中省、国资委、集团公司决策部署上来；二是要加强学习，提升履职能力。进一步深化政治理论学习和专业知识学习，增强责任感和履职尽责能力；三是要善于思考，创造性的开展工作，不断提升工作效率；四是强化工作作风，提高执行力，以严谨务实的作风，不折不扣的完成各项工作任务；五是要充分发挥指导、监督、服务职能，加强对各所属公司的沟通指导，为集团公司高质量发展注入新动能。